行政组织学复题
1961年（ 里格斯 ）出版公行政生态学书系统运生态学方法研究行政环境互动关系
（ 公理 ）理基础组织成员会计算投入收益
（ 沙 ）组织文化重性阐述组织中领导文化关系角度进行
（ 路易斯 ）认组织文化心变化相关方面称组织文化心理容心理学渊源
（ 适适原 ）指必须善种样安置合适工作岗位
（ 行政组织 ）学行政组织发展首需求关键途径
（ 古德诺 ）认政治行政仅区分开实现谐
20世纪初期美国行政改革级政府设立专门事机关（ 吏治委员会 ）
1982年撒切尔首相发动财务理改革（FMI）旨（ 责权利 ）结合起英国年行政改革起奠基作
( 公行政组织 ) 发展行政发展核心部分
1968年英国（ 富尔顿 ）改革侧重理方法强调专家治国
A
行政组织环境行政组织关系密切程度划分行政组织环境分(般社会环境 具体工作环境 )
行政组织法律规范物质性激励（工资 奖金 津贴 福利 榜样激励 ）
阿吉里斯学方式分（ 单环学双环学 ）
B
称组织理父？( 法约尔 )
巴纳德组织激励诱分两种类种物质刺激种改变组织成员动机说服方法巴纳德指出说服方法形式（A压力说服宣传说服灌输动机）
巴纳德指出组织素组成 （协作意愿目标信息交流）
C
差计件工资制谁发明？ (泰勒)
程政策执行动员模式特点包括（ ABCDE ）
某种意义说（ 发展 ）公行政组织变革发展核心题
狭义说行政组织文化种体文化（ 观念素 实践素 角色素 ）构成机系统
D
张旗鼓宣传公组织文化容求树立典型培训教育等具体做法属行政组织文化建设（ 强化认 ）途径
第二财政支出项目包括（ ABCDE ）
F
法约尔认理幅度指理员够效理级数认低级领导工略外层次理幅度般超 （ 6 ）
法约尔认行动计划应具备特征（ 统性连续性灵活性精确性）
发展政府组织说意味着承担种职公行政组织首先处( 整体协调 )状态
G
理五职学说谁提出？ (法约尔)
理五职学说中五职指（ 计划组织指挥协调控制 ）
根行政组织决策体国家行政权力系统中处位层次分（国家决策 方决策 基层决策 ）
高效政府执行力组织构建基框架路径求包括方面（ ABCDE ）
根决策问题否重复出现先例循行政组织决策分（ 程序化决策 非程序化决策）
根行政组织决策问题处客观条件果确定程度决策划分（ 确定型决策 风险型决策 确定型决策）
公理中象指员工会选择参象种类型（—部型 —外部型 —部 —外部型 ）
H
赫茨伯格双素理传统激励理中激励素细分（保健子激励子 ）
I
J
决策特征 （ ABCDE ）
决策词中国早出现（ 韩非子 ）
君者舟庶者水水载舟水覆舟反映国古代行政思想中( 民思想 )
K
L
里格斯认影响国家行政生态素种样中素（ 济素社会素沟通网络符号系统政治构架）
棱柱型行政方式行政生态素特点（ ABCDE ）
M
麦格雷戈XY理（ 企业中方面 ）文中提出
马斯洛关需求层次述中属基需求（ ABCDE ）
R
类历史第位合作角度解释组织（ 巴纳德 ）
S
沙认（ 造象征物 ）组织文化显露表面层次文化基核
沙认（ 基假设 ）作理然团体成员间形成行致
着新公行政运动发展西方国家行政机构开始通策略性退建立效政府模式职转移市场市民社会途径包括： （ ABCDE ）
T
泰勒组织结构纳种类型( 军队式直线制组织结构职制组织结构参谋制组织结构 )
推动里格斯双棱柱模型理改造社会素（ 革命运动反战运动环保运动民权运动）
泰勒认实施科学理核心问题求理员工双方（ 精神思想 ）彻底变革
W
韦伯列部著作中强调新教伦理资义官僚制度法律权威发展扮演重角色？ (新教伦理资义精神 )
韦伯权威合法性类型分魅力型权威传统型权威（ 法理型权威 ）
魏特夫东方专制义书中提出中国官僚制成种早熟组织形态原（ 中国古代治水社会需 ）
国行政组织结构优化途径：（政府部门层级设机构层级减少方政府行政层级减少）
X
列物中位称科学理父 (泰勒)
列属行政生态学研究代表性学者（里格斯 J M 高斯 ）
行政生态学生态行政学间区（ 行政生态学属行政社会学理范畴生态行政学严格意义讲属然科学范畴行政生态学般太注重然环境作生态行政学非常注重行政系统然环境间协调衡关系行政生态学生态哲学方法行政研究中运生态行政学生态学行政知识相结合产物行政生态学理性学科建构生态行政学问题导实践性研究）
行政生态学产生历史社会背景（ 晚社会科学研究方法影响发展中国家提供技术援助验启示社会系统理启发）
西蒙组织影响方式分部外部两类外部影响包括？（A命令建议信息培训）
行政组织结构方面调整改革通政府机构改革调整改变行政组织系统（ 部构成方式 ）实现
西方国家行政组织职重构体现层面？（ 职范围职结构职实现方式）
西方国家进入20世纪80年代普遍实行分权行政权力放改革分权改革方表现方面？（ 中央方分权建立中心分级治理体系行政组织社会转移权力行政组织属级机关单位放权）
行政组织决策方案根容作分（积极方案应变方案时方案）
行政组织职权反映行政组织权辖领域事项源分两类？（般职权 B授予职权）
行政组织决策解决社会公问题分（ 社会层面普遍存重问题 目前急需解决新问题 需综合处理系统性复杂问题）
西蒙指出：理决策组织理程决策程句话体现决策（ 普遍性 ）特征
行政组织基职组织理国家事务社会公事务职范围包括（政治职 济职 文化职 社会职）
现代意义行政组织学产诞生（ 美国 ）
行政奖励容形式（ …发奖状荣誉证书奖章等 物质方面权益发奖金者种奖品 职务方面权益予晋级者晋职）
行政组织文化建设途径包括（ ABCDE ）
面属行政组织激励必性 （利调动行政官员工作积极性 吸引留住优秀求 行政组织激励增强行政组织凝聚力战斗力重途径 ）
Y
位学者公认决策理学派创始？( 西蒙 )
属行政环境中般行政环境（然环境 文化环境 政治环境 济环境 社会环境 ）
属行政组织微观环境（ 组织结构组织员组织目标）
理师行政组织理奠定重理基础（ 马斯洛赫兹伯格西蒙麦格雷戈）
属行政生态学足方（ 简单化分析思路忽视行政类型相行政类型行政差 静态研究明显西方中心义价值导 里格斯生态环境分析缺乏完整性统合性）
属行政生态学研究范围（探讨国特社会文化历史等诸素影响塑造该国公行政 探究国公行政影响该国社会变迁发展 ）
关行政组织结构行政组织功间关系表述正确：（ ABCDE ）
般言合理组织结构应具备条件：(务组织衡组织 员间例配置 分工明确合作良 适应环境富弹性)
决策相较列属行政决策特征（ ABCDE ）
作品部泰勒著？ （计件工资制）
属传统公行政学理时期行政学家（ 古德诺 ）
成中国第二财政制度性渊源（火耗公 财政包干 分税制 土财政 ）
做法规范制约第二财政（控制收入源规划收入总量 严格理预算外支出 克服失控状态杜绝相关规范政府行 加强监督提倡司法监督 ）
属Y理观点（ …努力实现组织目标直接产物…够学会动承担责 …独创性创造性力 …仅仅部分利般智力潜力 ）
英国政府行政改革中走未计划容包括（ 区分政府决策职执行职简化政府机构放权力转变观念 ）
属X理观点( …员组织起 …总想少做工作 总天生中心组织关心 …容易骗子野心家蒙骗 )
渡社会相适应棱柱型行政组织模式（ 棱柱型公行政模式 ）
Z
行政组织决策程中追踪决策方面基特征( 回溯分析非零起点双重优化心理效应)
政府执行力应包括义特征（政府执行力种关执行力 政府执行力种合力 政府执行力测量 ）
直线式组织结构特点包括：（ ABCDE ）
中国行政组织职重构包括方面（职方式 职关系 职重心）
中国政策系统特点（ …代作 中国政策系统高度体化 …激烈结构性变动重组 …方子系统间高度衡性差异性）
政治政治家特殊活动范围行政理技术性职员事情政策果没行政理帮助事成行政理政治说出观点( 威尔逊 )
早提出政府掌舵划桨（ 新公理理 ）
判断题
B
巴纳德指出组织组织成员目标信息交流三基素组成 错
确定型决策指决策目标明确两供选择决策方案决策条件中包含控制素某决策结果出现定统计概率完全承担定风险决策活动 错
C
财政包干指中国正确处理中央财政方财政利益分配关系实行种财政理体制
传统公行政职理威尔逊古德诺政治行政二分法基假设巴纳德组织衡理基础重视行政组织改进注重机构程程序行政原完整统效率原作高目标 错
F
法约尔类历史第位合作角度解释组织 错
法理型权威法律者规体系根规选进权力局行权力权利
法约尔认理计划组织指挥协调监督五素构成 错
G
改革政府运动理旗手查尔斯葛德赛尔摒弃官僚制：政府造五项战略书中阐述政府造途径错
理幅度指理员够效理级数理幅度合理区间法约尔认低级领导工略外层次理幅度般超9错
公行政研究中生态学方法里格斯创始 错
广义行政组织指达种理目履行执行性质理职类组织
H
赫伯特斯宾塞1861年出版代议制政府书中认政府两种职：促进民身美德智慧二促进公事务济效率公活动提供济服务 错
赫茨伯格认激励—保健素理通工作合理化提高效率通工作丰富化更效利力资源时需利激励素方法组织成员加激励
J
决策组织日常活动重容决策处威尔逊指出组织理程决策程决策贯穿理整程 错
决策组织理者面解决问题时达需实现理目标分析问题寻求制定分析种达目标选择方案备选方案中抉择佳方案组织实施解决问题活动程
L
里格斯认影响国家行政生态素种样中五素：济素社会素沟通网符号系统政治构架
林德布罗姆决策表述决策者两方案中进行选择 错
M
梅奥长期研究提出社会假设仅仅追求济质利益金钱收入时社会心理方面需获友谊安全属感需求
美国学者查尔斯葛德赛尔东方专制义——集权力量较研究书中认东西方社会两完全社会形态东方社会形成发展治水密分 错
Q
企业家政府理公民置整治理体系中心推崇公服务精神重视公民社会公民身份 错
全球化跨国性国际组织跨国公司少发达国家载体中国政策系统影响
R
融合型社会行政方式属渡模式介传统农业社会现代工业社会间传统社会特点现代社会素错
S
社会契约作组织产生种解释理代表物表霍布斯洛克奥尔森 错
谓行政生态学运生物学理方法研究公行政结果生物学研究生命体环境相互关系作基理方法研究行政系统社会环境相互关系 错
T
通治水社会中水利灌溉防洪防灾公工程必性中国官僚制成种早熟组织形态进王权专制奠定组织基础
泰勒组织结构分军队式直线制组织结构职制组织结构直线职制结构三种类型 错
泰勒较早发现古典组织理具强烈集权性质组织中量事务决策甚非核心决策事务会摆级营者桌面领导职超载泰勒提出组织理例外原
W
物质性激励指工资奖金津贴福利者货币化报酬方式报酬显然非法定 错
X
行政组织结构指行政组织职位职员分布等组成素间相互联系相互作方式
行政组织通干预市场提供公物品保证市场秩序引导济发展体现出济生态素反作
行政组织决策等中中央决策高国家权力机关决策 错
行政组织决策绝简单作出决定包括发现问题确定决策目标拟定决策方案选择决策方案执行方案修正决策方案循环反复复杂程
新公理理核心观点：公民仅国家应公理行体价值取包括公民公利益导公民权民导服务导 错
行政组织决策方案选择决策方案评估基础进行方案评估确立备选方案具价值包括评价备选方案结果
行政组织职职权责力统体三方面互条件缺构成行政组织职机整体
行政组织激励指行政组织机关通设计种适外部激励方式物质激励方式精神激励方式晋升激励方式等
行政组织倾低效率官僚制研究结公选择学派理基假设理性假设
行政组织激励增强行政组织凝聚力战斗力唯途径 错
需求突然出现相继成优势需求——原理需求边际效益递减规律 错
行政决策计划落实通组织进行没组织参方案计划根法贯彻执行
Y
理性官僚制精湛学术纳韦伯尊称组织理父
美国法国德国等发达国家相较国行政组织横宏观理幅度较 错
Z
融合型社会社会结构没分化没专职行政机构政治权力行政权力合体错
政治系统理（Political System Theory）美国政治学家马克斯韦伯（Max Weber）政治学研究中运系统分析方法提出种理 错
作放义者鼻祖JS密尔济学角度界定政府职 错
线式组织结构优点权限清楚职责明确活动范围稳定没中间环节关系简明机构精简
直线职式组织结构早采简单种组织结构形式 错
转变政府职国行政体制改革基础问题核心问题
中国政策系统首特征中央民政府中国政策系统核心组成部分实际政策程发挥着代作 错
尊重需高层次高需指实现理想抱负发挥力程度完成力相称切事情需 错
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1961年（ 里格斯 ）出版公行政生态学书系统运生态学方法研究行政环境互动关系
（ 公理 ）理基础组织成员会计算投入收益
（ 沙 ）组织文化重性阐述组织中领导文化关系角度进行
（ 路易斯 ）认组织文化心变化相关方面称组织文化心理容心理学渊源
（ 适适原 ）指必须善种样安置合适工作岗位
（ 行政组织 ）学行政组织发展首需求关键途径
（ 古德诺 ）认政治行政仅区分开实现谐
20世纪初期美国行政改革级政府设立专门事机关（ 吏治委员会 ）
1982年撒切尔首相发动财务理改革（FMI）旨（ 责权利 ）结合起英国年行政改革起奠基作
( 公行政组织 ) 发展行政发展核心部分
1968年英国（ 富尔顿 ）改革侧重理方法强调专家治国
A
行政组织环境行政组织关系密切程度划分行政组织环境分(般社会环境 具体工作环境 )
行政组织法律规范物质性激励（工资 奖金 津贴 福利 榜样激励 ）
阿吉里斯学方式分（ 单环学双环学 ）
B
称组织理父？( 法约尔 )
巴纳德组织激励诱分两种类种物质刺激种改变组织成员动机说服方法巴纳德指出说服方法形式（A压力说服宣传说服灌输动机）
巴纳德指出组织素组成 （协作意愿目标信息交流）
C
差计件工资制谁发明？ (泰勒)
程政策执行动员模式特点包括（ ABCDE ）
某种意义说（ 发展 ）公行政组织变革发展核心题
狭义说行政组织文化种体文化（ 观念素 实践素 角色素 ）构成机系统
D
张旗鼓宣传公组织文化容求树立典型培训教育等具体做法属行政组织文化建设（ 强化认 ）途径
第二财政支出项目包括（ ABCDE ）
F
法约尔认理幅度指理员够效理级数认低级领导工略外层次理幅度般超 （ 6 ）
法约尔认行动计划应具备特征（ 统性连续性灵活性精确性）
发展政府组织说意味着承担种职公行政组织首先处( 整体协调 )状态
G
理五职学说谁提出？ (法约尔)
理五职学说中五职指（ 计划组织指挥协调控制 ）
根行政组织决策体国家行政权力系统中处位层次分（国家决策 方决策 基层决策 ）
高效政府执行力组织构建基框架路径求包括方面（ ABCDE ）
根决策问题否重复出现先例循行政组织决策分（ 程序化决策 非程序化决策）
根行政组织决策问题处客观条件果确定程度决策划分（ 确定型决策 风险型决策 确定型决策）
公理中象指员工会选择参象种类型（—部型 —外部型 —部 —外部型 ）
H
赫茨伯格双素理传统激励理中激励素细分（保健子激励子 ）
I
J
决策特征 （ ABCDE ）
决策词中国早出现（ 韩非子 ）
君者舟庶者水水载舟水覆舟反映国古代行政思想中( 民思想 )
K
L
里格斯认影响国家行政生态素种样中素（ 济素社会素沟通网络符号系统政治构架）
棱柱型行政方式行政生态素特点（ ABCDE ）
M
麦格雷戈XY理（ 企业中方面 ）文中提出
马斯洛关需求层次述中属基需求（ ABCDE ）
R
类历史第位合作角度解释组织（ 巴纳德 ）
S
沙认（ 造象征物 ）组织文化显露表面层次文化基核
沙认（ 基假设 ）作理然团体成员间形成行致
着新公行政运动发展西方国家行政机构开始通策略性退建立效政府模式职转移市场市民社会途径包括： （ ABCDE ）
T
泰勒组织结构纳种类型( 军队式直线制组织结构职制组织结构参谋制组织结构 )
推动里格斯双棱柱模型理改造社会素（ 革命运动反战运动环保运动民权运动）
泰勒认实施科学理核心问题求理员工双方（ 精神思想 ）彻底变革
W
韦伯列部著作中强调新教伦理资义官僚制度法律权威发展扮演重角色？ (新教伦理资义精神 )
韦伯权威合法性类型分魅力型权威传统型权威（ 法理型权威 ）
魏特夫东方专制义书中提出中国官僚制成种早熟组织形态原（ 中国古代治水社会需 ）
国行政组织结构优化途径：（政府部门层级设机构层级减少方政府行政层级减少）
X
列物中位称科学理父 (泰勒)
列属行政生态学研究代表性学者（里格斯 J M 高斯 ）
行政生态学生态行政学间区（ 行政生态学属行政社会学理范畴生态行政学严格意义讲属然科学范畴行政生态学般太注重然环境作生态行政学非常注重行政系统然环境间协调衡关系行政生态学生态哲学方法行政研究中运生态行政学生态学行政知识相结合产物行政生态学理性学科建构生态行政学问题导实践性研究）
行政生态学产生历史社会背景（ 晚社会科学研究方法影响发展中国家提供技术援助验启示社会系统理启发）
西蒙组织影响方式分部外部两类外部影响包括？（A命令建议信息培训）
行政组织结构方面调整改革通政府机构改革调整改变行政组织系统（ 部构成方式 ）实现
西方国家行政组织职重构体现层面？（ 职范围职结构职实现方式）
西方国家进入20世纪80年代普遍实行分权行政权力放改革分权改革方表现方面？（ 中央方分权建立中心分级治理体系行政组织社会转移权力行政组织属级机关单位放权）
行政组织决策方案根容作分（积极方案应变方案时方案）
行政组织职权反映行政组织权辖领域事项源分两类？（般职权 B授予职权）
行政组织决策解决社会公问题分（ 社会层面普遍存重问题 目前急需解决新问题 需综合处理系统性复杂问题）
西蒙指出：理决策组织理程决策程句话体现决策（ 普遍性 ）特征
行政组织基职组织理国家事务社会公事务职范围包括（政治职 济职 文化职 社会职）
现代意义行政组织学产诞生（ 美国 ）
行政奖励容形式（ …发奖状荣誉证书奖章等 物质方面权益发奖金者种奖品 职务方面权益予晋级者晋职）
行政组织文化建设途径包括（ ABCDE ）
面属行政组织激励必性 （利调动行政官员工作积极性 吸引留住优秀求 行政组织激励增强行政组织凝聚力战斗力重途径 ）
Y
位学者公认决策理学派创始？( 西蒙 )
属行政环境中般行政环境（然环境 文化环境 政治环境 济环境 社会环境 ）
属行政组织微观环境（ 组织结构组织员组织目标）
理师行政组织理奠定重理基础（ 马斯洛赫兹伯格西蒙麦格雷戈）
属行政生态学足方（ 简单化分析思路忽视行政类型相行政类型行政差 静态研究明显西方中心义价值导 里格斯生态环境分析缺乏完整性统合性）
属行政生态学研究范围（探讨国特社会文化历史等诸素影响塑造该国公行政 探究国公行政影响该国社会变迁发展 ）
关行政组织结构行政组织功间关系表述正确：（ ABCDE ）
般言合理组织结构应具备条件：(务组织衡组织 员间例配置 分工明确合作良 适应环境富弹性)
决策相较列属行政决策特征（ ABCDE ）
作品部泰勒著？ （计件工资制）
属传统公行政学理时期行政学家（ 古德诺 ）
成中国第二财政制度性渊源（火耗公 财政包干 分税制 土财政 ）
做法规范制约第二财政（控制收入源规划收入总量 严格理预算外支出 克服失控状态杜绝相关规范政府行 加强监督提倡司法监督 ）
属Y理观点（ …努力实现组织目标直接产物…够学会动承担责 …独创性创造性力 …仅仅部分利般智力潜力 ）
英国政府行政改革中走未计划容包括（ 区分政府决策职执行职简化政府机构放权力转变观念 ）
属X理观点( …员组织起 …总想少做工作 总天生中心组织关心 …容易骗子野心家蒙骗 )
渡社会相适应棱柱型行政组织模式（ 棱柱型公行政模式 ）
Z
行政组织决策程中追踪决策方面基特征( 回溯分析非零起点双重优化心理效应)
政府执行力应包括义特征（政府执行力种关执行力 政府执行力种合力 政府执行力测量 ）
直线式组织结构特点包括：（ ABCDE ）
中国行政组织职重构包括方面（职方式 职关系 职重心）
中国政策系统特点（ …代作 中国政策系统高度体化 …激烈结构性变动重组 …方子系统间高度衡性差异性）
政治政治家特殊活动范围行政理技术性职员事情政策果没行政理帮助事成行政理政治说出观点( 威尔逊 )
早提出政府掌舵划桨（ 新公理理 ）
判断题
B
巴纳德指出组织组织成员目标信息交流三基素组成 错
确定型决策指决策目标明确两供选择决策方案决策条件中包含控制素某决策结果出现定统计概率完全承担定风险决策活动 错
C
财政包干指中国正确处理中央财政方财政利益分配关系实行种财政理体制
传统公行政职理威尔逊古德诺政治行政二分法基假设巴纳德组织衡理基础重视行政组织改进注重机构程程序行政原完整统效率原作高目标 错
F
法约尔类历史第位合作角度解释组织 错
法理型权威法律者规体系根规选进权力局行权力权利
法约尔认理计划组织指挥协调监督五素构成 错
G
改革政府运动理旗手查尔斯葛德赛尔摒弃官僚制：政府造五项战略书中阐述政府造途径错
理幅度指理员够效理级数理幅度合理区间法约尔认低级领导工略外层次理幅度般超9错
公行政研究中生态学方法里格斯创始 错
广义行政组织指达种理目履行执行性质理职类组织
H
赫伯特斯宾塞1861年出版代议制政府书中认政府两种职：促进民身美德智慧二促进公事务济效率公活动提供济服务 错
赫茨伯格认激励—保健素理通工作合理化提高效率通工作丰富化更效利力资源时需利激励素方法组织成员加激励
J
决策组织日常活动重容决策处威尔逊指出组织理程决策程决策贯穿理整程 错
决策组织理者面解决问题时达需实现理目标分析问题寻求制定分析种达目标选择方案备选方案中抉择佳方案组织实施解决问题活动程
L
里格斯认影响国家行政生态素种样中五素：济素社会素沟通网符号系统政治构架
林德布罗姆决策表述决策者两方案中进行选择 错
M
梅奥长期研究提出社会假设仅仅追求济质利益金钱收入时社会心理方面需获友谊安全属感需求
美国学者查尔斯葛德赛尔东方专制义——集权力量较研究书中认东西方社会两完全社会形态东方社会形成发展治水密分 错
Q
企业家政府理公民置整治理体系中心推崇公服务精神重视公民社会公民身份 错
全球化跨国性国际组织跨国公司少发达国家载体中国政策系统影响
R
融合型社会行政方式属渡模式介传统农业社会现代工业社会间传统社会特点现代社会素错
S
社会契约作组织产生种解释理代表物表霍布斯洛克奥尔森 错
谓行政生态学运生物学理方法研究公行政结果生物学研究生命体环境相互关系作基理方法研究行政系统社会环境相互关系 错
T
通治水社会中水利灌溉防洪防灾公工程必性中国官僚制成种早熟组织形态进王权专制奠定组织基础
泰勒组织结构分军队式直线制组织结构职制组织结构直线职制结构三种类型 错
泰勒较早发现古典组织理具强烈集权性质组织中量事务决策甚非核心决策事务会摆级营者桌面领导职超载泰勒提出组织理例外原
W
物质性激励指工资奖金津贴福利者货币化报酬方式报酬显然非法定 错
X
行政组织结构指行政组织职位职员分布等组成素间相互联系相互作方式
行政组织通干预市场提供公物品保证市场秩序引导济发展体现出济生态素反作
行政组织决策等中中央决策高国家权力机关决策 错
行政组织决策绝简单作出决定包括发现问题确定决策目标拟定决策方案选择决策方案执行方案修正决策方案循环反复复杂程
新公理理核心观点：公民仅国家应公理行体价值取包括公民公利益导公民权民导服务导 错
行政组织决策方案选择决策方案评估基础进行方案评估确立备选方案具价值包括评价备选方案结果
行政组织职职权责力统体三方面互条件缺构成行政组织职机整体
行政组织激励指行政组织机关通设计种适外部激励方式物质激励方式精神激励方式晋升激励方式等
行政组织倾低效率官僚制研究结公选择学派理基假设理性假设
行政组织激励增强行政组织凝聚力战斗力唯途径 错
需求突然出现相继成优势需求——原理需求边际效益递减规律 错
行政决策计划落实通组织进行没组织参方案计划根法贯彻执行
Y
理性官僚制精湛学术纳韦伯尊称组织理父
美国法国德国等发达国家相较国行政组织横宏观理幅度较 错
Z
融合型社会社会结构没分化没专职行政机构政治权力行政权力合体错
政治系统理（Political System Theory）美国政治学家马克斯韦伯（Max Weber）政治学研究中运系统分析方法提出种理 错
作放义者鼻祖JS密尔济学角度界定政府职 错
线式组织结构优点权限清楚职责明确活动范围稳定没中间环节关系简明机构精简
直线职式组织结构早采简单种组织结构形式 错
转变政府职国行政体制改革基础问题核心问题
中国政策系统首特征中央民政府中国政策系统核心组成部分实际政策程发挥着代作 错
尊重需高层次高需指实现理想抱负发挥力程度完成力相称切事情需 错
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